ป้ายกำกับ: การจัดการทรัพยากรมนุษย์

ทฤษฎีการจัดการทรัพยากรมนุษย์ (HRM) เป็นสาขาหนึ่งของการจัดการที่เกี่ยวข้องกับการบริหารคนในองค์กร เป็นการศึกษาเกี่ยวกับทฤษฎี หลักการ และแนวปฏิบัติที่เกี

ทฤษฎีการจัดการทั่วไปหมายถึงหลักการและแนวปฏิบัติกว้าง ๆ ที่ใช้เพื่อเป็นแนวทางในการตัดสินใจและพฤติกรรมของผู้จัดการในองค์กร ทฤษฎีการจัดการทั่วไปครอบคลุมห

ทฤษฎีการจัดการองค์กรหมายถึงความคิดและการปฏิบัติที่ใช้เป็นแนวทางในการตัดสินใจและพฤติกรรมของผู้จัดการในองค์กร ทฤษฎีการจัดการได้รับการพัฒนาโดยนักวิชาการแ